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江苏LEBO真人召开2018年工作反思会议

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      本报讯  为遵循董事会“全面提升核心竞争力,科技引领企业发展”的主题精神,围绕2019年经营层“实现公司效益最大化,全力推进清和建设”的年度工作主题,有效总结、分析、反思2018年工作存在的问题和不足,统一思想,提高认识,举一反三,避免重复出现错误,提升工作质量与效率,推动公司健康发展,江苏LEBO真人于3月12日在台州LEBO真人召开2018年工作反思会,会议由朱骥总经理主持,公司M4级以上干部28人参加了会议。

      会上,朱骥总经理代表经营层就2018年公司经营业绩未达预期、重点项目推进不力两大问题进行了反思;吴宇民、陶永峰、杨荣强、林桂海、王群、林海峰、潘智伟、应林兵分别代表各业务线、各公司、各事业部,针对工作上的失误与不足,进行了书面发言,查找本系统存在的主要问题与原因,反思本人主观意识问题,总结经验教训,提出改进方向;其他与会M4级以上人员逐个进行了反思发言。

      朱骥对大家的反思发言进行了点评,并指出,与会干部的反思比较深刻,能认识到存在问题的根本原因与症结,讲得比较到位,接下来关键在于如何改进、提高,将改进的想法、措施落到实处。朱骥强调,今天参会的都是M4级以上干部,是掌管一方的干部,必须要有强烈的主人翁意识、高度的担当精神,要有大局观,要换位思考扪心自问:如果公司是你自己的、你分管的这块工作是自己家里的事,你会怎么管、怎么做?只有我们每位干部都把自己分管的各项工作做好了,公司才会取得持续进步。

      会上,朱兆火董事长首先与大家交流了国内外经济形势与财经政策变化,特别是中美贸易摩擦及今年两会后,国家采取的  一系列积极的政策措施,给中小企业发展环境带来宏观利好。随后朱兆火指出,此次反思会是董事会定下来的,反思的目的是为了展望未来,为了今后工作能轻装上阵,干出成绩。反思就像体检一样,看看肌体是否健康,只有肌体健康了公司才能更好地发展,文化才能更健康。朱兆火强调,企业想要可持续发展,与社会同步,走法治路线是生存的根本,走智能化发展是未来发展的方向,走绿色发展是经济增长方式与社会发展方式的大趋势,也是企业承担社会责任的体现,这三个方面必须坚定不移地走下去。

(江苏LEBO真人  周春华)


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